Quid du thème : Social

La thématique Social du blog CGO concerne l'actualité sociale des salariés et des chefs d'entreprise. Les droits et et les obligations de chacun évoluent quotidiennement vous obligeant à rester informé. Consulter le blog Social du CGO vous assure cette veille essentielle, à moindre coût, vous permettant d'envisager la gestion de vos ressources humaines plus sereinement. L'information est essentielle sans pour autant constituer une finalité, vous aurez ainsi un bon point de départ pour entreprendre les démarche sociales qui vous incombent ou trouver les ressources qui peuvent vous faire défaut momentanément.

1 2 3 4 5 6 7 ... 9
  • 29
    nov

    Chèques cadeaux 2021, augmentation du plafond d’exonération

    chèques cadeaux 2021, nouveau plafond

    En raison des conditions particulières rencontrées pendant l’année 2021, Bruno Le Maire, Ministre de l’économie, des Finances et de la Relance a annoncé l’augmentation exceptionnelle du plafond d’exonération des chèques cadeaux pouvant être remis aux salariés pour les fêtes de fin d’année 2021.

  • 23
    nov

    Prime exceptionnelle de pouvoir d'achat

    prime de pouvoir d'achat

    La prime exceptionnelle de pouvoir d’achat (PEPA) vous permet, si vous le souhaitez, de verser une prime exceptionnelle à vos salariés. Elle doit être mise en place par décision unilatérale (DU) ou par accord.

  • 21
    juil

    Reconduction de la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat

    prime pouvoir d'achat

    La loi de finances rectificative pour 2021 n°2021-953 du 19 juillet 2021 publiée au Journal Officiel le 20 juillet 2021 a prévu la reconduction de la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat instaurée par la loi du 24 décembre 2018 portant sur des mesures d’urgence économique et sociale, une prime déjà reconduite en 2020.

  • 09
    juil

    L’embauche de saisonniers

    Saisonnier restauration

    L’activité d’une entreprise peut connaître chaque année des variations périodiques en fonction du rythme des saisons ou des modes de vie. L’embauche de salariés par contrat à durée déterminée (CDD) saisonnier est une solution adaptée à cette situation.

  • 10
    mai

    Congés payés, RTT et COVID-19

    congés payés et RTT en temps de COVID-19

    Dans le cadre de la crise sanitaire due à la COVID-19 plusieurs mesures ont été prises par le Gouvernement afin d’adapter les règles relatives aux congés payés et RTT.Ces règles sont applicables depuis mars 2020 et ont été prolongées jusqu’au 30 juin 2021.

  • 29
    mars

    Loi de financement de la sécurité sociale 2021

    loi de finances pour la sécurité sociale

    La loi de financement de la sécurité sociale ne comporte pas beaucoup de mesures pour les travailleurs indépendants, cependant, elle poursuit l’accompagnement initié auprès des professionnels les plus touchés par la crise sanitaire.

  • 07
    mars

    Aide à l’embauche des travailleurs handicapés

    aide travailleur handicapé

    Un décret n°2020-1223 du 6 octobre 2020 institue une aide temporaire à l’embauche des travailleurs handicapés d’un montant maximum de 4000 €. Le décret n°2021-168 du 23 février 2021 prolonge ce dispositif pour les contrats conclus jusqu’au 30 juin 2021.

  • 07
    mars

    Aide emplois francs + (-26 ans)

    emplois jeunes

    Le plan « 1 jeune, 1 solution » prévoit un montant d’aide boosté pour l’embauche d’un salarié de moins de 26 ans à la date de signature du contrat entre le 15 octobre 2020 et le 31 janvier 2021. Le dispositif vient d’être prolongé jusqu’au 31 mars 2021.

  • 07
    mars

    Aide exceptionnelle à l'embauche des alternants

    aide emplois alternants

    Dans le cadre du plan « 1 jeune, 1 solution », le gouvernement a annoncé une aide exceptionnelle à l’embauche des apprentis. Le dispositif vient d’être prolongé jusqu’au 31 mars 2021 par deux décret du 26 février 2021.

  • 07
    mars

    Les aides sont-elles dues en cas d’activité partielle

    aides et activités partielles

    Un employeur peut avoir recours à l’activité partielle pour un salarié embauché sur un contrat donnant lieu à une aide à l’embauche. Le calcul du montant de l’aide se fera donc au prorata en excluant les jours considérés.

  • 07
    mars

    Activité partielle, taux d’allocation et d’indemnité au 1er mars 2021

    activité partielle

    Selon l’annonce l’annonce de la Ministre du travail du 16 février 2021 : les taux d’activité partiel ne sont pas modifiés au mois mars. Ils le seront à compter du 1er avril 2021 « si les conditions sanitaires le permettent ».

  • 25
    nov

    Le contrat d’apprentissage

    Le contrat d’apprentissage

    Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail, entre un salarié et un employeur qui permet à l’apprenti de suivre une formation en alternance en entreprise, et au centre de formation des apprentis (CFA) pour obtenir un diplôme ou une titre professionnel.

  • 1 2 3 4 5 6 7 ... 9