Le CGO est une association de gestion et de comptabilité spécialiste de l'accompagnement des chefs d'entreprise dans les domaines de l'expertise comptable et du conseil. L'association regroupe 450 collaborateurs et 12 700 adhérents. Nous sommes membre de l'Ordre des Experts comptables et présent sur le Grand Sud-Ouest. Nos valeurs associatives fondent la culture de l'entreprise car nos clients sont avant tout des adhérents.

Vous êtes responsable juridique, le relationnel est très important pour vous, le conseil fait partie de votre ADN, vous avez envie d'un nouveau défi pour vous épanouir ? Cette opportunité est faite pour vous !

Rattaché(e) à la directrice des secteurs conseil et ressources humaines, et membre du comité technique, vous avez en charge le management et le développement du service juridique BA, territoire nord, dans le respect des objectifs fixés par la direction.

A ce titre, vous assurez au sein de votre service les missions suivantes :

• Encadrer et superviser le travail des membres du service (Juriste, Assistant Juridique) ;
• Définir des procédures de travail pour améliorer les conditions de travail ;
• Établir et évaluer les objectifs des collaborateurs sous sa responsabilité ;
• En collaboration avec la direction du pôle conseil, participer aux décisions de ressources humaines liées à son service : recrutement, respect des consignes et objectifs, échange sur les conditions de réussite du collaborateur, rupture… ;
• Identifier les besoins en formation des collaborateurs et proposer des plans de développement individuels ;
• Participer, en collaboration avec la direction du pôle conseil, à la définition du budget de son service ;
• Assurer le suivi, l’analyse et le reporting des indicateurs clés d’activité de son service ;
• Effectuer un travail de veille juridique sur les évolutions règlementaires et législatives, ainsi que sur l’actualité du contexte économique et sectoriel des entreprises agricoles ;
• Favoriser les retours d’expérience avec les juristes ACS ;
• Favoriser la transversalité entre les différents services du pôle conseil.

Vous avez également en charge la supervision technique des activités du service, en collaboration avec la référente technique.

Vous participez à des projets transversaux (animation fonctionnelle ou technique, formation, tutorat…) ou à des groupes de travail pluridisciplinaires.

Dans le cadre de cette mission, vous serez amené(e) à effectuer des déplacements.

Votre profil

Au-delà d’une solide connaissance des problématiques adhérents, vous avez une excellente connaissance du milieu agricole et viticole.

Vous disposez d’aptitudes relationnelles, un sens commercial et une capacité d’écoute qui permettent de faire émerger les besoins et les problématiques de l’adhérent.

Orienté(e) solutions et résultats, vous êtes reconnu(e) pour votre expérience et votre savoir-faire.

Disponibilité et adaptabilité envers votre équipe seront primordiales pour prendre la pleine mesure de votre fonction de responsable.

Votre maîtrise de la communication écrite et orale est complète : diplomatie, capacité à fédérer.